Курс «Иерархия уровней сознания»

Курс «Иерархия уровней сознания»

Курс «Иерархия уровней сознания»

[ курс ]

Иерархия уровней сознания

Иерархия
уровней 
сознания

Практический инструмент для управления собой, командой и стратегической коммуникацией

Практический инструмент для управления собой, командой и стратегической коммуникацией

О курсе

Сознание человека — уникальный био-социальный феномен, в котором сочетаются два взаимосвязанных контура: материально-ориентированный и творчески-познавательный. В курсе этот феномен представлен как динамическая иерархическая модель, позволяющая видеть, как меняются восприятие, мышление и поведение в зависимости от уровня организации сознания.

Курс учит применять эту модель как практический диагностический инструмент: быстро определять, на каком уровне сознания действует человек или команда, понимать, почему под давлением материальных факторов резко сужается картина мира и усиливаются искажения, и — через точные смысловые рамки и прикладные алгоритмы — возвращать ясность, чувство контроля и повышать качество управленческих решений в ежедневной коммуникации и в кризисе.

Сознание человека — уникальный био-социальный феномен, в котором сочетаются два взаимосвязанных контура: материально-ориентированный и творчески-познавательный. В курсе этот феномен представлен как динамическая иерархическая модель, позволяющая видеть, как меняются восприятие, мышление и поведение в зависимости от уровня организации сознания.

Курс учит применять эту модель как практический диагностический инструмент: быстро определять, на каком уровне сознания действует человек или команда, понимать, почему под давлением материальных факторов резко сужается картина мира и усиливаются искажения, и — через точные смысловые рамки и прикладные алгоритмы — возвращать ясность, чувство контроля и повышать качество управленческих решений в ежедневной коммуникации и в кризисе.

Сознание человека — уникальный
био-социальный феномен, в котором сочетаются два взаимосвязанных контура: материально-ориентированный и творчески-познавательный.

В курсе этот феномен представлен как динамическая иерархическая модель, позволяющая видеть, как меняются восприятие, мышление и поведение в зависимости от уровня организации сознания.

Курс учит применять эту модель как практический диагностический инструмент: быстро определять, на каком уровне сознания действует человек или команда, понимать, почему под давлением материальных факторов резко сужается картина мира и усиливаются искажения, и — через точные смысловые рамки и прикладные алгоритмы — возвращать ясность, чувство контроля и повышать качество управленческих решений в ежедневной коммуникации и в кризисе.

Цели

Цели

Цели

Освоить модель уровней сознания как рабочей карты социальной действительности

Вы поймёте, что сознание устроено как динамическая иерархическая система, чем отличаются материально-ориентированный (перцепция и апперцепция I) и творчески-познавателaьный (апперцепция II и III) блоки, и как на разных уровнях сознания меняется сила внимания, интерпретации реальности, цели, личная ответственность и способность прогнозировать.

Освоить модель уровней сознания как рабочей карты социальной действительности

Вы поймёте, что сознание устроено как динамическая иерархическая система, чем отличаются материально-ориентированный (перцепция и апперцепция I) и творчески-познавателaьный (апперцепция II и III) блоки, и как на разных уровнях сознания меняется сила внимания, интерпретации реальности, цели, личная ответственность и способность прогнозировать.

Освоить модель уровней сознания как рабочей карты социальной действительности

Вы поймёте, что сознание устроено как динамическая иерархическая система, чем отличаются материально-ориентированный (перцепция и апперцепция I) и творчески-познавателaьный (апперцепция II и III) блоки, и как на разных уровнях сознания меняется сила внимания, интерпретации реальности, цели, личная ответственность и способность прогнозировать.

Научиться быстрой диагностике людей и команд по «уровню действия»

Вы сможете точно определять, на каком уровне сознания сейчас находится внимание человека или группы (в том числе в стрессовых и конфликтных режимах), распознавать типовые искажения восприятия под давлением и заранее понимать, какие решения и коммуникации для этого уровня эффективны, а какие будут срываться.

Научиться быстрой диагностике людей и команд по «уровню действия»

Вы сможете точно определять, на каком уровне сознания сейчас находится внимание человека или группы (в том числе в стрессовых и конфликтных режимах), распознавать типовые искажения восприятия под давлением и заранее понимать, какие решения и коммуникации для этого уровня эффективны, а какие будут срываться.

Научиться быстрой диагностике людей и команд по «уровню действия»

Вы сможете точно определять, на каком уровне сознания сейчас находится внимание человека или группы (в том числе в стрессовых и конфликтных режимах), распознавать типовые искажения восприятия под давлением и заранее понимать, какие решения и коммуникации для этого уровня эффективны, а какие будут срываться.

Получить практические инструменты «возврата ясности» и повышения качества решений

Вы освоите смысловые рамки и прикладные алгоритмы, которые помогают снижать искажения, возвращают контроль над вниманием, переводить диалог на более продуктивный уровень и улучшать свои управленческие решения и ежедневную коммуникацию — особенно в кризисе.

Получить практические инструменты «возврата ясности» и повышения качества решений

Вы освоите смысловые рамки и прикладные алгоритмы, которые помогают снижать искажения, возвращают контроль над вниманием, переводить диалог на более продуктивный уровень и улучшать свои управленческие решения и ежедневную коммуникацию — особенно в кризисе.

Получить практические инструменты «возврата ясности» и повышения качества решений

Вы освоите смысловые рамки и прикладные алгоритмы, которые помогают снижать искажения, возвращают контроль над вниманием, переводить диалог на более продуктивный уровень и улучшать свои управленческие решения и ежедневную коммуникацию — особенно в кризисе.

Кому подойдет

Кому подойдет

Собственникам и CEO, которые управляют через людей и несут персональную ответственность за результат действия команд.

Собственникам и CEO, которые управляют через людей и несут персональную ответственность за результат действия команд.

Топ-менеджерам и руководителям функций (COO / CFO / HR / BD / Legal).

Топ-менеджерам и руководителям функций (COO / CFO / HR / BD / Legal).

Консультантам по трансформации бизнес-процессов собственников бизнеса.

Консультантам собственников бизнеса по трансформации бизнес-процессов.

Руководителям команд в фазе роста/трансформации.

Executive coaches и leadership-консультантам.

Топ-менеджерам и руководителям функций (COO / CFO / HR / BD / Legal).

Руководителям команд в фазе роста / трансформации.

Executive coaches и leadership-консультантам.

Руководителям, у которых повторяется один и тот же «тупик» в коммуникации.

Руководителям, у которых повторяется один и тот же «тупик» в коммуникации.

Программа
курса

Программа курса

Программа
курса

[ количество встреч ]

4 встречи по 2 часа

[ расписание ]

2 раза в неделю

[ 1 ]

Введение в концепцию уровни сознания.

Методологический разбор проявлений каждого уровня сознания
и динамики переходов энергии внимания между уровнями.

[ 1 ]

Введение в концепцию уровни сознания.

Методологический разбор проявлений каждого уровня сознания и динамики переходов энергии внимания между уровнями.

[ 2 ]

Практическое занятие.

Определение уровней сознания на примерах из кинофильмов.

[ 2 ]

Практическое занятие.

Определение уровней сознания на примерах из кинофильмов.

[ 3 ]

Типичные защиты базовых уровней сознания.

Описания защитных паттернов и схем их нейтрализации.

[ 3 ]

Типичные защиты базовых уровней сознания.

Описания защитных паттернов и схем их нейтрализации.

[ 3 ]

Типичные защиты базовых уровней сознания.

Описания защитных паттернов и схем их нейтрализации.

[ 4 ]

Практическое занятие.

Разбор личных жизненных ситуаций с использованием методологии
динамических переходов между уровнями сознания (по желанию слушателей).

[ 4 ]

Практическое занятие.

Разбор личных жизненных ситуаций с использованием методологии динамических переходов между уровнями сознания (по желанию слушателей).

Формат
и условия

Формат
и условия

Обучение включает четыре онлайн-встречи в Zoom: две теоретические и две практические.

На практических занятиях проводится разбор кинофрагментов и анализ личных кейсов участников, что позволяет закрепить теорию и применить ее к реальным ситуациям.

После всех встреч участникам доступны записи занятий, текстовые материалы и презентации для самостоятельного изучения и повторения.

Обучение включает четыре онлайн-встречи в Zoom: две теоретические и две практические.

На практических занятиях проводится разбор кинофрагментов и анализ личных кейсов участников, что позволяет закрепить теорию и применить ее к реальным ситуациям.

После всех встреч участникам доступны записи занятий, текстовые материалы и презентации для самостоятельного изучения и повторения.

Отзывы

Отзывы

Егор Семьянов

Руководитель направления монетизации портала продавцов РВБ Wildberries
[ г. Москва, Россия ]

Авторский курс Николая Петяева «Иерархия уровней сознания» я проходил в процессе подготовки к главному курсу Николая «Структурная Типология личности». И оказалось, что этот мини курс, стал действительно практичным и полезным для меня не только как часть знаний из сложной теории о различных типах личности, но и как отличный самостоятельный инструмент, который я использую в профессиональной деятельности.

Предложенная Николаем методология для оценки своего уровня сознания и оценки уровня сознания оппонентов в итоге стала моим постоянным рефлексивным инструментом в общении. Я вижу как методология оценки уровней сознания дала мне возможность лучше и точнее понимать особенности управления разными командами, эффективнее выстраивать переговоры с партнёрами и строить сильные рабочие взаимоотношения с коллегами и акционерами бизнеса.

Материалы курса я регулярно применяю в работе и это ощутимо усиливает мой профессиональный результат. Мое мнение как руководителя, непрерывно находящегося в поиске полезных и эффективных знаний — курс «Иерархия уровней сознания» — отличный базовый инструмент для тех, кто стремится к лидерству и профессиональному росту с использованием знаний
из психологии и философии.

Егор Семьянов

Руководитель направления монетизации портала продавцов РВБ Wildberries
[ г. Москва, Россия ]

Авторский курс Николая Петяева «Иерархия уровней сознания» я проходил в процессе подготовки к главному курсу Николая «Структурная Типология личности». И оказалось, что этот мини курс, стал действительно практичным и полезным для меня не только как часть знаний из сложной теории о различных типах личности, но и как отличный самостоятельный инструмент, который я использую в профессиональной деятельности.

Предложенная Николаем методология для оценки своего уровня сознания и оценки уровня сознания оппонентов в итоге стала моим постоянным рефлексивным инструментом в общении. Я вижу как методология оценки уровней сознания дала мне возможность лучше и точнее понимать особенности управления разными командами, эффективнее выстраивать переговоры с партнёрами и строить сильные рабочие взаимоотношения с коллегами и акционерами бизнеса.

Материалы курса я регулярно применяю в работе и это ощутимо усиливает мой профессиональный результат. Мое мнение как руководителя, непрерывно находящегося в поиске полезных и эффективных знаний — курс «Иерархия уровней сознания» — отличный базовый инструмент для тех, кто стремится к лидерству и профессиональному росту с использованием знаний
из психологии и философии.

Егор Семьянов

Руководитель направления монетизации портала продавцов РВБ Wildberries
[ г. Москва, Россия ]

Авторский курс Николая Петяева «Иерархия уровней сознания» я проходил в процессе подготовки к главному курсу Николая «Структурная Типология личности». И оказалось, что этот мини курс, стал действительно практичным и полезным для меня не только как часть знаний из сложной теории о различных типах личности, но и как отличный самостоятельный инструмент, который я использую в профессиональной деятельности.

Предложенная Николаем методология для оценки своего уровня сознания и оценки уровня сознания оппонентов в итоге стала моим постоянным рефлексивным инструментом в общении. Я вижу как методология оценки уровней сознания дала мне возможность лучше и точнее понимать особенности управления разными командами, эффективнее выстраивать переговоры с партнёрами и строить сильные рабочие взаимоотношения с коллегами и акционерами бизнеса.

Материалы курса я регулярно применяю в работе и это ощутимо усиливает мой профессиональный результат. Мое мнение как руководителя, непрерывно находящегося в поиске полезных и эффективных знаний — курс «Иерархия уровней сознания» — отличный базовый инструмент для тех, кто стремится к лидерству и профессиональному росту с использованием знаний
из психологии и философии.

Вопросы

Вопросы

1.

А мне не будет сложно понять эту концепцию?

1.

А мне не будет сложно понять эту концепцию?

1.

А мне не будет сложно понять эту концепцию?

2.

Мне интересны другие курсы Академии. Можно ли не проходить этот курс?

2.

Мне интересны другие курсы Академии. Можно ли не проходить этот курс?

2.

Мне интересны другие курсы Академии. Можно ли не проходить этот курс?

3.

После прохождения курса могу ли я использовать эту концепцию для обучения своих сотрудников / коллег / знакомых?

3.

После прохождения курса могу ли я использовать эту концепцию для обучения своих сотрудников / коллег / знакомых?

3.

После прохождения курса могу ли я использовать эту концепцию для обучения своих сотрудников / коллег / знакомых?